한국토지주택공사의 철도팀장(2급대우) 모집 안내입니다.

□ 채용형태 : 개방형 계약직원(계약기간 2년)

※ 근무성과가 우수할 경우 1년에서 5년 단위로 연장 가능

□ 급여수준 : LH 내부규정에 따른 해당 직위 수행직급 연봉 수준에서 채용예정자의 경력 등을 고려하여 결정

□ 자격 요건 : 관련 기관*에서 해당 업무** 수행경력 10년 이상인 자

*KOTI, 한국철도공사, 지방도시철도공사, 한국철도시설공단 등

**철도 사업 타당성 검토 및 기본계획 수립, 기본·실시설계 등

□ 지원서 접수 : 2019.12.23.(월) 18:00

○ 방문 및 우편접수 :경남 진주시 충의로 19(충무공동) LH 인사관리처 (우 52852)

* ´19.12.23.(월) 18:00까지 도착분에 한함

□ 근무처 : 사업영향평가단 경남 진주 근무 1명

□ 주요 업무

▪ 3기 신도시 철도 관련 사업타당성 검토 및 기본계획 수립, 기본·실시설계 검토 등

▪ 철도사업 건설·운영 및 기존철도 연계방안 등 검토

▪ 철도노선 및 역사위치의 적정성, 환승체계 관련 검토

▪ 철도사업 LH 직접 시행방안 등 제도개선 추진 등

▪ 철도사업 시행주체, 운영주체, 운영손실, 비용부담 방법 등

▪ 관련분야 직원 교육·지도, 필요시 프로젝트 과업수행자 참여

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한국토지주택공사 개방형직위 공모